La sezione About da 2.600 caratteri. Tre paragrafi: cosa fai, la prova, cosa stai cercando. Prima persona, conversazionale, specifico. La riga di apertura decide se il profilo viene letto.
Paragrafo uno (cosa fai): la disciplina, il livello, il dominio, il risultato che ancora il tuo lavoro. 'Sono un senior backend engineer con 9 anni di scaling dell'infrastruttura di pagamento a Stripe e Cloudflare. Negli ultimi 3 anni mi sono concentrato su pipeline Kafka che muovono più di $1B di GMV annuo attraverso fraud scoring in tempo reale.'
Paragrafo due (la prova): due o tre progetti concreti con il contesto tecnico e di business. Menziona lo stack, il vincolo e il risultato. Trattalo come un bullet ampliato del tuo CV con una frase extra di perché-contava.
Paragrafo tre (cosa vuoi dopo): il ruolo, la dimensione dell'azienda, il tipo di problema. 'Cerco un ruolo di staff engineer in un fintech Series B o C dove il problema dei pagamenti è ancora portante. Più utile presto nello stack, meno utile a refactorizzare una codebase matura.' Chiudi con una preferenza di contatto (DM, email, link calendario).
1.500-2.000 caratteri dei 2.600 disponibili. Abbastanza lungo per sviluppare i tre paragrafi. Abbastanza corto perché il lettore arrivi alla chiusura senza scorrere.
La prima persona si legge più calda e ti permette di essere specifico senza suonare come un comunicato stampa. La terza persona è appropriata solo per founder o executive che scrivono per la stampa, non per l'assunzione.
Una dichiarazione specifica di cosa fai, per chi, e il risultato che lo ancora. Salta 'appassionato di', 'orientato ai risultati' e qualsiasi elenco riflesso di credenziali.
Sì, organicamente. La stessa logica di un riassunto CV: nomina tecnologie, metodologie e domini naturalmente nei paragrafi. Non infilare un blocco di parole chiave in fondo.
Due volte all'anno minimo, o ogni volta che cambi ruolo, consegni un risultato importante o cambi il tipo di lavoro che vuoi. I riassunti stantii sotto-performano.
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